Pháp luật lao động Archives - Trang 2 trên 5 - EMERALD LAW FIRM EMERALD LAW FIRM

Giải quyết tranh chấp lao động

Tranh chấp lao động là một vấn đề khó tránh khỏi trong bất kỳ quan hệ lao động nào. Khi tranh chấp lao động xảy ra, vấn đề đặt ra là liệu cơ quan nào...

Bài viết mới nhất

Tìm kiếm

VD: đơn ly hôn ly hôn đơn phương tư vấn luật tư vấn pháp luật đơn khởi kiện công ty luật luật sư tư vấn

Quy định về người lao động cao tuổi

Người lao động cao tuổi cũng là một trong những nguồn nhân lực lớn cho thị trường lao động. Tuy nhiên, họ cũng đối mặt với nhiều thách thức và rủi ro như suy giảm...

Bảo hiểm y tế

Bảo hiểm y tế (BHYT) là một dạng bảo hiểm rất phổ biến nhưng không phải ai cũng nắm rõ các thông tin về loại bảo hiểm này. BHYT là gì? Có mấy loại? Mức...

Bảo hiểm thất nghiệp và trợ cấp thất nghiệp

Theo quy định tại khoản 4 Điều 3 Luật Việc làm 2013, bảo hiểm thất nghiệp là chế độ nhằm bù đắp một phần thu nhập của người lao động khi bị mất việc làm,...

Chế độ hưu trí

Chế độ hưu trí là một trong những chế độ bảo hiểm xã hội đảm bảo vật chất cho người lao động khi hết tuổi lao động khi người lao động tham gia bảo hiểm...

Chế độ tử tuất

Chế độ tử tuất là một trong những chính sách an sinh xã hội đặc biệt, nhằm bù đắp một phần thu nhập cho thân nhân của những người tham gia BHXH khi họ qua...

Quy định về chế độ ốm đau đối với người lao động

Bệnh tật, ốm đau là một điều khó tránh khỏi khi con người sinh sống và làm việc. Người lao động tham gia bảo hiểm xã hội cần trang bị những kiến thức liên quan...

Thẩm quyền và trình tự giải quyết tranh chấp lao động tập thể về quyền

Trong môi trường lao động, tranh chấp lao động tập thể là một vấn đề phức tạp và thường xảy ra. Tranh chấp lao động tập thể về quyền thường xuất phát từ những mâu...

Một số quy định chung về bảo hiểm xã hội và cách tính tuổi nghỉ hưu

Trong Bộ luật Lao động năm 2019, nhà làm luật dành một chương riêng để đề cập đến bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp như những chính sách an...

Các trường hợp được miễn án phí trong vụ án lao động

Án phí là khoản phí mà đương sự phải nộp cho Tòa án để chi trả cho các hoạt động xét xử, các yêu cầu về giải quyết vụ việc hay vụ án đều phải...

Đọc nhiều

XÂY DỰNG PHƯƠNG ÁN SỬ DỤNG LAO ĐỘNG KHI TÁI CƠ CẤU: CHỈ CẦN LẤY Ý KIẾN CÔNG ĐOÀN HAY PHẢI TỔ CHỨC ĐỐI THOẠI?

Khi doanh nghiệp thực hiện tái cơ cấu dẫn đến thay đổi về nhu cầu sử dụng lao động, việc xây dựng phương án sử dụng lao động là một yêu cầu bắt buộc theo...

Pháp luật lao động